Kehittämishankkeessa esitellään menetelmä, jolla edistetään työssä suoriutumista tavoitteellisella ja kestävällä tavalla. Menetelmän pohjalta luotava oppimateriaali hyödyttää erityisesti ammatillisen koulutuksen asiantuntijoita.
Suomessa työskentelee parhaillaan kaikkien aikojen koulutetuin työvoima, mutta silti sairauslomat ja ennenaikainen eläköityminen lisääntyvät ja työvoimapula kasvaa etenkin aloilla, joissa ihmiset eivät halua tai jaksa työskennellä.
Vaikka työn kuormituksen luonne jo tunnetaan ja tutkittu tieto aiheesta on viime vuosina lisääntynyt ja syventynyt, sen hallinta jakautuu yhä toisistaan irrallisiksi tiedoiksi ja keskusteluiksi. Keskusteluja johtavat keskenään eri alojen, kuten työsuojelun ja hyvinvoinnin, asiantuntijat.
– Työntekijät jäävät yksinään ratkaisemaan työn kuormitusongelmia, ja alan tutkimustiedon perusteella vaikuttaisi siltä, että myös tulevaisuudessa olemme yhä vahvemmin oman työhyvinvointimme arkkitehtejä, sanovat Minna Mattila-Aalto ja Anne Leinonen.
He ovat erikoistuneet työn kehittämisen ja ammatillisen koulutuksen kysymyksiin. Mattila-Aalto työskentelee tutkimus- ja kehittämispäällikkönä ja Leinonen on aikuisopiston rehtori. Asiantuntijoiden johtopäätös on, että työntekijät tarvitsevat työkuormituksen ratkaisemiseen soveltuvia välineitä.
– Jos työelämässä toimivat ihmiset eivät harjaannu tunnistamaan työssä ilmenevien ongelmien juurisyitä he eivät myöskään pysty korjaamaan niitä työpaikoilla työyhteisön voimin.
Ajattelun ytimessä kestävä ihmiskäsitys
Työn tasapainottamisen taide on Mattila-Aallon kehittämä menetelmä, jolla edistetään työssä suoriutumista tavoitteellisella ja kestävällä tavalla. Menetelmä auttaa ammatillisen koulutuksen pedagogeja opettamaan työn tasapainottamisen perustaidot ammattiin opiskeleville niin, että taidot työkuormituksen hallintaan siirtyvät myös työn käytäntöihin.
Menetelmä kumpuaa peruskysymyksestä: miten työ on sovitettavissa ihmiselle niin, että se tuottaa taloudellisen kasvun lisäksi ekososiaalisesti kestäviä lopputuloksia?
Kehittämistyössä keskitytään kestävään ihmiskäsitykseen, joka tukee opettamista, oppimista ja työkuormitusta koskevia käytännön valintoja.
Hankkeessa luodaan oppimateriaali, joka on saatavilla myös digitaalisena. Materiaali on tarkoitettu erityisesti ammatillisen koulutuksen asiantuntijoille, mutta soveltuu kaikille työelämän toimijoille, jotka haluavat vaikuttaa työssä kuormittumiseen. Oppimateriaali valmistuu huhtikuussa 2024.
Hanke pähkinänkuoressa:
Hankkeen nimi: Työn tasapainottamisen taide – taitotietoa työn kokonaiskuormituksen hallintaan
Toteuttajat: VTT, KM Minna Mattila-Aalto (Wappu Welfare), FT Anne Leinonen (Helsingin aikuisopisto) ja Professional Publishing Finland Ltd.
Myönnetty summa: 26 500 euroa
Ajankohta: kesäkuu 2023 – huhtikuu 2024
Ohjelmateema: Työhyvinvointi ja työssä jaksaminen
Lisätietoja: Anna Aalto, Ami-säätiö: anna-maija.aalto@ami.fi, Minna Mattila-Aalto, 050 5663095